Emily Rodriguez
Exemple de CV assistant(e) administratif(ve)
Les recruteurs d'assistants administratifs recherchent en priorité la fiabilité, le sens de l'organisation et une excellente communication écrite et orale.
Votre CV doit refléter votre capacité à structurer le quotidien des équipes : gestion d'agendas complexes, planification de déplacements et gestion de la correspondance confidentielle.
Utilisez cet exemple pour mettre en valeur votre polyvalence administrative et votre maîtrise des outils numériques.
Ce qu'il faut mettre en avant
Erreurs à éviter
Questions fréquentes
Quelle est la différence à marquer entre assistant classique et assistant de direction ?
L'assistant de direction intervient auprès de membres du comité de direction (C-level) et gère des dossiers plus stratégiques et confidentiels. Adaptez votre titre de CV en fonction de votre cible.
Faut-il mentionner sa vitesse de frappe clavier ?
Seulement si cela apporte une vraie valeur au poste (par exemple pour du secrétariat médical ou juridique). Si c'est le cas, indiquez votre vitesse en mots par minute (MPM).
Comment valoriser sa polyvalence sans paraître trop généraliste ?
Regroupez vos tâches par grands piliers : secrétariat de direction, gestion administrative générale, facturation/comptabilité de premier niveau et services généraux.
Faut-il mentionner sa maîtrise des outils collaboratifs ?
Oui, c'est indispensable. En plus de Word et Excel, mentionnez les outils collaboratifs récents comme Slack, Teams, Notion, Trello ou Asana qui prouvent votre modernité opérationnelle.
Exemple affiché avec le modèle Corporate. Vous pouvez modifier couleurs, polices et sections dans l'éditeur.